Why's the beer always stronger up North? / Nejlevnější knihy
Why's the beer always stronger up North?

Kód: 05122520

Why's the beer always stronger up North?

Autor Frank Coffield

This collection of papers takes a new, critical line on lifelong learning. Over the last few decades in the English-speaking world, a powerful consensus has developed about the need for nothing less than a revolution in education ... celý popis

673

Dostupnost:

50 % šanceMáme informaci, že by titul mohl být dostupný. Na základě vaší objednávky se ho pokusíme do 6 týdnů zajistit.
Prohledáme celý svět

Informovat o naskladnění

Přidat mezi přání

Mohlo by se vám také líbit

Darujte tuto knihu ještě dnes
  1. Objednejte knihu a zvolte Zaslat jako dárek.
  2. Obratem obdržíte darovací poukaz na knihu, který můžete ihned předat obdarovanému.
  3. Knihu zašleme na adresu obdarovaného, o nic se nestaráte.

Více informací

Informovat o naskladnění knihy

Informovat o naskladnění knihy


Souhlas - Souhlasím se zasíláním obchodních sdělení a zpracováním osobních údajů k obchodním sdělením.

Zašleme vám zprávu jakmile knihu naskladníme

Zadejte do formuláře e-mailovou adresu a jakmile knihu naskladníme, zašleme vám o tom zprávu. Pohlídáme vše za vás.

Více informací o knize Why's the beer always stronger up North?

Nákupem získáte 67 bodů

Anotace knihy

This collection of papers takes a new, critical line on lifelong learning. Over the last few decades in the English-speaking world, a powerful consensus has developed about the need for nothing less than a revolution in education and training to maintain economic competitiveness. Politicians of the left, middle and right, trade union and business leaders have repeatedly promoted this rhetoric, choosing lifelong learning as the solution to a wide range of economic, social and political problems.This report draws on empirical research which challenges this consensus in Germany, France and Spain, as well as in the UK. It suggests that instead lifelong learning may be better viewed as contested terrain between employers, unions and the state. It argues that lifelong learning is being turned into a moral obligation and a form of social control, and that the demands on employees to become and remain everlastingly employable are escalating.The report raises many critical and controversial issues in examining the concepts of 'The Learning Society', 'The Learning Organisation' and 'Lifelong Learning' as they are being translated into practice in the UK with similar projects in a number of European countries. It also compares British initiatives. For example, footloose employers claim to be developing 'learning organisations' to which employees are expected to be totally committed, while being treated as totally expendable. The equation does not add up.The report is essential reading for all politicians, policy makers, employers, trade unionists and educationalists keen to develop a Learning Society within the UK.

Parametry knihy

Zařazení knihy Knihy v angličtině Society & social sciences Sociology & anthropology Sociology

673

Oblíbené z jiného soudku



Osobní odběr Praha, Brno a 12903 dalších

Copyright ©2008-24 nejlevnejsi-knihy.cz Všechna práva vyhrazenaSoukromíCookies


Můj účet: Přihlásit se
Všechny knihy světa na jednom místě. Navíc za skvělé ceny.

Nákupní košík ( prázdný )

Vyzvednutí v Zásilkovně
zdarma nad 1 499 Kč.

Nacházíte se: