Mohlo by se vám také líbit

Informovat o naskladnění knihy

Více informací o knize Řízení změn ve firmách a jiných organizacích

• Parametry knihy
• Anotace
• Oblíbené z jiného soudku

Anotace knihy

Změna je událost, která za život každé firmy či jiné organizace proběhne mnohokrát. Změnové procesy mají přitom určitá pravidla a zákonitosti, jejichž porušení může přinést více či méně negativní důsledky do života firmy. Cílem této publikace je čtenáře seznámit se základními principy řízení změn ve firmě (tzv. change management) tak, aby byla konkrétní změna uskutečněna úspěšně. Provedení změny v organizační struktuře, ve firemní strategii nebo v informačních systémech má určitá shodná pravidla, a proto se v knize seznámíte nejprve se změnou obecně a poté s praktickými příklady změn ve firmách, i změn v jiných organizacích. Kniha je určená manažerům, popřípadě majitelům firem všech velikostí, ať už se jedná o mikropodnik, středně velkou firmu či nadnárodní korporaci, a to ve všech fázích jejich životního cyklu. Dále je určena manažerům v nekomerční sféře, např. na univerzitách, ve zdravotnických zařízeních, kulturních organizacích atd., pro které je znalost říze ní procesu změny také důležitá, neboť pak mohou efektivně využít potenciál instituce, kde změna probíhá a minimalizovat možná rizika se změnou spojená.

Parametry knihy

Zařazení knihy Knihy v češtině Populárně naučná pro dospělé Kariéra Management, řízení, personalistika

• Plný název: Řízení změn ve firmách a jiných organizacích
• Autor: Lea Kubíčková
• Jazyk: Čeština
• Vazba: Brožovaná
• Počet stran: 136
• EAN: 9788024745640
• ISBN: 978-80-247-4564-0
• ID: 00135164
• Nakladatelství: Grada
• Hmotnost: 442 g
• Rozměry: 248 × 172 × 28 mm
• Datum vydání: October 2012

Oblíbené z jiného soudku

---

---

---