Kód: 10047307
Many of the laws and policies that govern officer career management (often referred to as DOPMA, after the Defense Officer Personnel Management Act of 1980) may not meet the requirements of the future operating environment. One cr ... celý popis
Angličtina
512 Kč
Dostupnost:
50 % šance
Máme informaci, že by titul mohl být dostupný. Na základě vaší objednávky se ho pokusíme do 6 týdnů zajistit.Zadejte do formuláře e-mailovou adresu a jakmile knihu naskladníme, zašleme vám o tom zprávu. Pohlídáme vše za vás.
Nákupem získáte 51 bodů
Anotace knihy
Many of the laws and policies that govern officer career management (often referred to as DOPMA, after the Defense Officer Personnel Management Act of 1980) may not meet the requirements of the future operating environment. One criticism of DOPMA is that it does not allow for much variety in career paths because it is time-driven. The authors demonstrate how a competency-based system could provide more flexibility in preparing officers for the wide-ranging roles and missions of the 21st century military.
Parametry knihy
Zařazení knihy Knihy v angličtině Society & social sciences Politics & government Political control & freedoms
512 Kč
Angličtina
Osobní odběr Praha, Brno a 46788 dalších
Copyright ©2008-26 nejlevnejsi-knihy.cz Všechna práva vyhrazenaSoukromíCookies
Vrácení do měsíce
571 999 099 (8-15.30h)Nákupní košík ( prázdný )