Kód: 09372915
Učebnice je věnována problematice právní úpravy zaměstnaneckých vztahů a vztahů souvisejících (státní politika zaměstnanosti, kontrola dodržování pracovněprávních předpisů). Důraz je kladen na vztahy mezi zaměstnavateli a zaměstna ... celý popis
Zadejte do formuláře e-mailovou adresu a jakmile knihu naskladníme, zašleme vám o tom zprávu. Pohlídáme vše za vás.
Učebnice je věnována problematice právní úpravy zaměstnaneckých vztahů a vztahů souvisejících (státní politika zaměstnanosti, kontrola dodržování pracovněprávních předpisů). Důraz je kladen na vztahy mezi zaměstnavateli a zaměstnanci jak pokud jde o jejich sjednávání a ukončení, tak pokud se týká práv a povinností z těchto vztahů vyplývajících (úprava pracovní doby, odměňování, odpovědnosti za škodu apod.). Od 1. 1. 2014 se do pracovního práva promítá i nový občanský zákoník a na tuto zcela novou úpravu se učebnice zaměřuje a vykládá nově zakotvené pojmy a jejich využití v oblasti pracovněprávních vztahů.
Zařazení knihy Knihy v češtině Učebnice a odborná literatura Společenské a humanitní vědy Jazykověda, literární věda, slovníky
Osobní odběr Praha, Brno a 12903 dalších
Copyright ©2008-24 nejlevnejsi-knihy.cz Všechna práva vyhrazenaSoukromíCookies
Nákupní košík ( prázdný )