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Wie kann sich ein heute erfolgreiches Unternehmen mit Personalbindungsmanagement auf zukünftige Engpässe und Fachkräftemangel vorbereiten? Diverse Maßnahmen der Personalentwicklung, Angebote zur Work-Life-Balance sowie alters- und alternsgerechte Arbeitsbedingungen zu schaffen, sind nur einige Strategien. Aufgrund des demographischen Wandels müssen Unternehmen in der Lage sein, bereits heute individuelle und seiner Belegschaft entsprechende Maßnahmen zu entwickeln, um auch zukünftig wettbewerbsfähig auf dem Arbeitsmarkt agieren zu können. Auch können sie auf Unterstützung und Hilfestellung von Bund, Ländern und Kommunen zurückgreifen. Retention Management bietet Unternehmen ein facettenreiches Spektrum an, von denen einige in diesem Band zusammengestellt und analysiert wurden.

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Zařazení knihy Knihy v němčině Sozialwissenschaften, Recht, Wirtschaft Wirtschaft Management

• Plný název: Personalbindungsmanagement als Strategie gegen den Fachkräftemangel
• Autor: Derya Yavuz
• Jazyk: Němčina
• Vazba: Brožovaná
• Počet stran: 91
• EAN: 9783866188488
• ISBN: 386618848X
• ID: 02082470
• Nakladatelství: Hampp, Mering
• Hmotnost: 138 g
• Rozměry: 210 × 150 × 6 mm
• Datum vydání: 02. September 2013

Oblíbené z jiného soudku

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