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Anotace knihy

Für die Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen gibt es eine Vielzahl von Instrumenten und Möglichkeiten. Zu diesen gehört das E-Learning, welches immer mehr an Bedeutung gewinnt. Jedoch ist es immer noch schwierig, sich mit allen Einsatzmöglichkeiten, Methoden und den daraus resultierenden Vorteilen des E-Learnings auseinanderzusetzen.§Aus diesem Grund wird in diesem Buch das Personalentwicklungsinstrument "E-Learning" vertiefend betrachtet. Hierfür werden u. a. einsetzbare E-Learning-Methoden dargestellt, E-Learning-Konzepte erarbeitet sowie Möglichkeiten und Grenzen beim Einsatz von E-Learning aufgezeigt. Zusätzlich werden Fragen geklärt wie "Welche Methoden werden (vorrangig) in der Praxis eingesetzt?" oder "Welche Erfolge werden hinsichtlich Zeit, Kosten, etc. von den Firmen festgestellt, die bereits E-Learning einsetzen?" Hierfür wird eine empirische Untersuchung durchgeführt, aus deren Umfrageergebnissen schließlich Handlungsempfehlungen für Unternehmen ausgesprochen werden.

Parametry knihy

• Plný název: E-Learning in der Personalentwicklung
• Podnázev: Untersuchung des Einsatzes und Erfolgs von E-Learning-Konzepten in Unternehmen
• Autor: Natalie Grimm
• Jazyk: Němčina
• Vazba: Brožovaná
• Počet stran: 92
• EAN: 9783959347327
• ISBN: 3959347324
• ID: 09380072
• Nakladatelství: Diplomica Verlag
• Hmotnost: 177 g
• Rozměry: 254 × 178 × 5 mm
• Datum vydání: 02. July 2015

Oblíbené z jiného soudku

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