Zmiany 2016 w prawie pracy i ZUS pytania i odpowiedzi / Nejlevnější knihy
Zmiany 2016 w prawie pracy i ZUS  pytania i odpowiedzi

Kód: 13721275

Zmiany 2016 w prawie pracy i ZUS pytania i odpowiedzi

Czy od 22 lutego 2016 r. bedzie mozna zawrzec umowe na czas wykonania okreslonej pracy, jesli przewiduje to umowa przedwstepna zawarta w 2015 r. Jaki bedzie okres wypowiedzenia umowy o prace na zastepstwo od 22 lutego 2016 r. ... celý popis


Momentálně nedostupné

Informovat o naskladnění

Přidat mezi přání

Mohlo by se vám také líbit

Informovat o naskladnění knihy

Informovat o naskladnění knihy


Souhlas - Souhlasím se zasíláním obchodních sdělení a zpracováním osobních údajů k obchodním sdělením.

Zašleme vám zprávu jakmile knihu naskladníme

Zadejte do formuláře e-mailovou adresu a jakmile knihu naskladníme, zašleme vám o tom zprávu. Pohlídáme vše za vás.

Více informací o knize Zmiany 2016 w prawie pracy i ZUS pytania i odpowiedzi

Anotace knihy

Czy od 22 lutego 2016 r. bedzie mozna zawrzec umowe na czas wykonania okreslonej pracy, jesli przewiduje to umowa przedwstepna zawarta w 2015 r. Jaki bedzie okres wypowiedzenia umowy o prace na zastepstwo od 22 lutego 2016 r. Czy zwolnienie z obowiazku swiadczenia pracy w okresie wypowiedzenia trzeba konsultowac z pracownikiem Czy pracownikowi przysluguja dni wolne na poszukiwanie pracy w razie zwolnienia ze swiadczenia pracy podczas wypowiedzenia Czy dlugoterminowe umowy na czas okreslony trzeba skrocic do 33 miesiecy Czy miesieczna przerwa w zatrudnieniu pozwoli od nowa liczyc umowy na czas okreslony Czy po nowelizacji Kodeksu pracy mozna zawierac dluzsze niz 3-miesieczne umowy na okres probny Czy pracownik wykonujacy prace przez 33 miesiace na umowe na czas okreslony po zmianie przepisow od razu otrzyma stala umowe Jakie umowy o prace stosowac w przypadku dzialaczy na etatach zwiazkowych Jak wypowiedziec umowe zawarta na czas okreslony, trwajaca w dniu wejscia w zycie nowych przepisow Czy bedzie mozna wypowiedziec umowe na czas okreslony, w ktorej nie przewidziano mozliwosci wypowiedzenia UPRAWNIENIA PRACOWNICZE ZWIAZANE Z RODZICIELSTWEM Czy pracodawca moze ustalic procedure skladania wniosku o udzielenie urlopu macierzynskiego przed porodem Czy urlop rodzicielski musi byc wykorzystany bezposrednio po zakonczeniu urlopu macierzynskiego W jakiej formie nalezy zlozyc wniosek o urlop rodzicielski Na ile czesci mozna podzielic urlop rodzicielski i jaki jest minimalny wymiar czesci tego urlopu Czy pracodawca ma prawo odmowic udzielenia zgody na laczenie urlopu rodzicielskiego z wykonywaniem pracy Czy pracownica zatrudniona u dwoch pracodawcow moze u jednego korzystac z urlopu rodzicielskiego, a u drugiego laczyc urlop z praca Kiedy pracownik powinien zlozyc wniosek, jesli chce odsunac wykorzystanie czesci urlopu rodzicielskiego Jakie sa konsekwencje naruszenia terminu do zlozenia wniosku w sprawie laczenia urlopu rodzicielskiego z praca Czy pracownik, ktory wykorzystal wszystkie czesci urlopu wychowawczego, moze obnizyc wymiar czasu pracy Jakie sa skutki naruszenia terminu do zlozenia wniosku o obnizenie wymiaru czasu pracy Czy mozna wycofac wniosek o udzielenie urlopu ojcowskiego Jak dopuscic pracownika do pracy po urlopie ojcowskim na stanowisku innym niz dotychczasowe Jak udzielic zwolnienia na opieke nad dzieckiem pracownikowi niepelnosprawnemu Czy pracodawca moze wymagac od pracownika oswiadczenia o sposobie wykorzystania zwolnienia na opieke nad dzieckiem

Parametry knihy

Zařazení knihy Knihy v polštině Prawo i administracja Prawo Działy prawa



Osobní odběr Praha, Brno a 12903 dalších

Copyright ©2008-24 nejlevnejsi-knihy.cz Všechna práva vyhrazenaSoukromíCookies


Můj účet: Přihlásit se
Všechny knihy světa na jednom místě. Navíc za skvělé ceny.

Nákupní košík ( prázdný )

Vyzvednutí v Zásilkovně
zdarma nad 1 499 Kč.

Nacházíte se: